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放弃百万年薪分给员工,全员涨薪这事靠谱吗?

2025-07-06 08:44:27

敏华的信念是每当夜幕降临,放弃分万籁俱寂的时候,所有人都能通过一张床垫放松身心,舒展疲惫,承载家的温暖和爱意,让家更美好,让生活更美好。

也就是说,百万全程管家的薪酬水平是与客户满意度相挂钩的,他们为客户服务的质量,决定了客户满意与否,而客户满意与否又决定了他们的收入水平。又是全程管家,年薪又是客户说了算,业之峰为啥要做这些看起来吃力不讨好的事?这是因为,业之峰的企业文化就是为难自己,成就客户。

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